[OKR：源于英特尔和谷歌的目标管理利器]保罗 《OKR：源于英特尔和谷歌的目标管理利器》是由约翰·杜尔（John Doerr）所著的一本书。约翰·杜尔是风险投资界的知名人物，并且曾经担任谷歌董事会成员，他撰写了这本书来介绍如何使用目标与关...

[OKR工作法：谷歌、领英等公司的高绩效秘籍]克里斯蒂娜·沃特克 《OKR工作法》是由克里斯蒂娜·沃特克（Christina Wootton）撰写的一本关于目标与关键结果（Objective and Key Results, OKRs）管理...

《NLP原理与教练式领导力》是一本结合了NLP和教练技术的实用指南，提供了系统的理论框架和具体的应用工具。通过教练登山模型，读者可以更好地理解如何在个人、团队和组织层面实现目标。这本书为管理者和教练提供了宝贵的资源，帮助他们在快速变化的商业环境中提升领导力和团队效能。...

[MBA轻松读：市场营销+经营战略+逻辑思维+组织管理+管理会计+金融学(套装共6册)] 《MBA轻松读》系列书籍是一套由浅入深的商业管理丛书，旨在为读者提供一个全面而细致的理解多个关键商管领域的机会。这套书包括市场营销、经营战略、逻辑思维...

[HR薪酬管理整体解决方案]于彬彬 《HR薪酬管理整体解决方案》这本书是由资深人力资源管理和劳动关系专家于彬彬撰写的专业读物。主要内容围绕着如何建立和完善企业内部的薪酬管理体系展开，旨在帮助企业解决在薪酬管理环节中遇到的实际问题和挑战。 本...

[CEO说：像企业家一样思考]拉姆·查兰 《CEO说：像企业家一样思考》由世界顶级管理顾问拉姆·查兰撰写。这本书主要探讨了领导力、创新战略和企业转型等方面的内容，旨在通过实际案例帮助读者构建面向未来的企业思维模式。 举例说明主要内容1. 定...

[10人以下小团队管理手册]堀之内克彦 《10人以下のチームのマネージャーになるための手引き》（中文可译作《10人以下小团队管理手册》）是由堀之内克彦所著的书籍。本书主要面向那些刚开始承担管理职责或者希望改进自身管理水平的人力资源和管理人员...

吕国荣-《影响世界的100条管理定律》...

戴尔·卡耐基-《人性的优点》...

《敏捷领导者》作者：[捷克]苏珊娜·索克沃娃（Zuzana Šochová）...

可复制的领导力：樊登的9堂商业课作者：樊登出版社：中信出版社我讲了十年领导力的课程，一直有一个不可触碰的问题在教室里徘徊，就好像客厅里人人看不见的大象一样。那就是：“如果你讲的课程那么有用，为什么自己不去搞个企业？”我在私下里听EMBA（高级管理人员工商管理硕士）的同学调侃说“EMBA就是一群没有挣...

管理的本質：迎戰複雜與變局的高績效之道，打造每個人都能實踐的核心能力作者: 佛瑞蒙德·馬利克出版社: 天下雜誌股份有限公司副标题: 迎戰複雜與變局的高績效之道，打造每個人都能實踐的核心能力原作名: Managing Performing Living: Effective Management fo...

《管理行为》是赫伯特·A·西蒙撰写的一本经典著作。作者是一位美国心理学家和经济学家，因其对决策理论的研究以及在人工智能领域的贡献而闻名，1978年获得诺贝尔经济学奖。主要内容包括：该书探讨了人类如何做出选择，并分析了组织内部的管理决策过程，提出了“有限理性”概念来解释人们在做决定时受限于时间和信息的...